1. Внутреннее пространство лидера (внутреннее лидерство):
- Лидерский способ думать: стратегическое мышление
- видение «большой цели» и шагов ее достижения
- открытие личной миссии
- Анализ своих ценностей, принципов и убеждений. Создание жизненного девиза.
- Создание системы самомотивации, самоорганизации.
- Использование творческого подхода к решению проблем (проблема как задача, как стимул к росту и эффективности)
- Способы поддержания высокого уровня жизненной энергии
- Развитие личной притягательности, собственного стиля коммуникации
2. Внешнее пространство лидера – зона лидерского влияния:
- Владение способами мотивации других людей
- Умение убеждать, используя язык выгод для других
- Развитие навыков эмоционального влияния (заражение, увлечение речью и личным примером)
- Способность обучать других добиваться результатов
- Умение эффективно поощрять и наказывать
- Умение четко формулировать задачу в терминах результата
- Развитие навыков лидерской помощи – побуждение других к самостоятельному преодолению препятствий (использование вопросов как инструмента лидерской коммуникации)
- Владение голосам и основами риторики
- Владение аудиторией через глазной контакт и использование жестов